Kunnanhallitus
Esityslista 09.03.2026/Asianro 41

Kunnanhallitus 09.03.2026    

149/01.00.01/2026  

Valmistelija henkilöstöjohtaja Saija Rahkonen, puh. 044 740 1201

Siilinjärven kunta on neuvotellut pääsopijajärjestöjen kanssa paikalliset virka‑ ja työehtosopimukset, joilla täsmennetään ja laajennetaan valtakunnallisten virka‑ ja työehtosopimusten (KVTES, TS, TTES sekä OVTES osio G) mahdollistamia joustoja lomarahan ja vuosilomien osalta.

Neuvottelujen tuloksena on syntynyt seuraavat paikalliset sopimukset:

1. Paikallinen työ‑ ja virkaehtosopimus lomarahan vaihtamisesta vapaaksi
   Sopimusta sovelletaan Siilinjärven kunnan henkilöstöön KVTES:n, TS:n, OVTES osio G:n ja TTES:n sopimusaloilla. Sopimus mahdollistaa lomanmääräytymisvuosilta 2025–2026 ja 2026–2027 maksettavan lomarahan tai sen osan vaihtamisen vastaavaksi vapaaksi. Lomarahan vaihtaminen on työntekijälle vapaaehtoista ja perustuu työnantajan ja viranhaltijan/työntekijän väliseen kirjalliseen sopimiseen.
2. Paikallinen virka‑ ja työehtosopimus koskien yli 30 vuosilomapäivän ylittävän loman osan vaihtamisesta rahaksi (KVTES, TS, TTES)
   Sopimus mahdollistaa työnantajan ja viranhaltijan/työntekijän välisen sopimisen siitä, että 30 vuosilomapäivän ylittävä osa ansaitusta vuosilomasta voidaan vaihtaa rahaksi. Sopimus koskee lomanmääräytymisvuosia 2024–2025, 2025–2026 ja 2026–2027.
3. Paikallinen virka‑ ja työehtosopimus koskien yli 30 vuosilomapäivän ylittävän loman osan vaihtamisesta rahaksi (OVTES / JUKO)
   Sopimus koskee OVTES:n piiriin kuuluvia JUKOon järjestäytyneitä viranhaltijoita, joiden vuosiloma määräytyy KVTES:n vuosilomaluvun mukaisesti. Sopimus vastaa sisällöltään muiden sopimusalojen ratkaisua.

Paikalliset sopimukset on neuvoteltu yhteistoiminnassa henkilöstöjärjestöjen kanssa. Sopimusten tavoitteena on lisätä henkilöstön joustavia mahdollisuuksia työ‑ ja vapaa‑ajan yhteensovittamiseen, tukea työssä jaksamista sekä parantaa työnantajan mahdollisuuksia henkilöstöresurssien hallintaan.

Sopimukset tulevat voimaan 1.4.2026 ja ovat voimassa 29.2.2028 saakka sopimusmääräysten mukaisesti.

Taloudelliset vaikutukset

Sopimukset edistävät palkkamenojen ja työajan tarkoituksenmukaista jaksottumista, millä on myönteinen vaikutus kunnan talouden hallintaan. Vaikutuksia seurataan osana normaalia henkilöstö‑ ja talousseurantaa.

Päätöksen vaikutusten ennakkoarviointi: Ennakkoarviointia ei ole tarpeen tehdä, koska kyseessä on hallinnon sisäisiä järjestelyjä koskeva asia.

Päätösehdotus

Päätös