Kunnanhallitus
Pöytäkirja 09.12.2024/Pykälä 207

Kunnanhallitus 09.12.2024 § 207  

606/00.01.05/2024  

Valmistelija kehitysjohtaja Pekka Kauhanen

Hankkeen päätavoitteena on kehittää pohjoissavolaisten mikro- ja pk-yritysten elinvoimaisuutta tukemalla niiden osaamisen, muutoskyvykkyyden ja innovointivalmiuksien kasvua. Tämä mahdollistaa kannattavan ja kasvujohteisen liiketoiminnan, erityisesti yrityksille, jotka kohtaavat toimintaympäristön muutoksia. Hankkeessa painotetaan turvealan ja sen liitännäisalojen yrityksiä, mutta myös laajasti maaseudun pienyrityksiä, mukaan lukien maatilakytkentäiset toimijat. Yritysten monialaistumista ja uudistumista tuetaan tarjoamalla asiantuntijapalveluita, vertaisoppimista, valmennuksia ja yrityskohtaista sparrausta, jotta eri yritysten tarpeet tulevat täytetyiksi.

Hankkeella uudistetaan myös yritysneuvontaa mm. järjestämällä koulutuksia ja työpajoja mm. tekoälyn ja uusien digitaalisten välineiden käyttöönottamiseksi yritysneuvonnan jokapäiväisinä työkaluina. Näin neuvontapalvelut voivat vastata entistä paremmin erilaisiin asiakastarpeisiin ja lisätä yritysneuvojien ammattitaitoa. Uudet työkalut ja palvelut pyritään ottamaan käyttöön jo hankkeen aikana, ja parhaat toimintamallit ja ratkaisut jalkautetaan hankkeen toteuttajien organisaatioihin.

Siilinjärven kunta toimii ryhmähankkeen osatoteuttajana Siilinjärven, Kaavin ja Tuusniemen kuntien alueella, joilla vastaa hankkeen toteuttamisesta hankesuunnitelman ja yhteisesti asetettujen tavoitteiden mukaisesti. Kaikki osatoteuttajat (yrityskehittäjät) osallistuvat työpaketti 1 mukaiseen yritysten aktivointi ja kehittämistyöhön, kukin omalla vastuu (kunta)alueellaan.

Hankkeen yrityskehittäjät tekevät keskenään tiivistä yhteistyötä kerätyn kartoitustiedon hyödyntämiseksi yhteisten koulutusten ja jatkotoimenpiteiden suunnittelemiseksi.

Ryhmähankkeen toteutusmalli mahdollistaa verkostomaisen toimintatavan ja yrityskehittäjien keskinäisen osaamisen ja oppimisen hyödyntämisen maakunnallisesti. Laajemman yhteiskontaktoinnin avulla saadaan syötteitä esim. mahdollisiin maaseutu- ja Leader-rahoituksen yritysryhmähankkeisiin, joilla yrityskohtaista kehittämistä voidaan jatkaa ja syventää.

Hankkeessa tarjotaan maakunnan mikro- ja pk-yrityksille ajankohtaisiin kehittämisteemoihin liittyvää koulutustarjontaa, jonka avulla yritykset voivat uudistaa liiketoimintaansa. Toimenpiteinä ovat koulutukset, nk. täsmätarpeeseen räätälöidyt työpajat sekä työyhteisökehittämisen sparraus/valmennus yrityksille. Mikäli koulutukseen osallistunut yrittäjä haluaa jatkaa ja syventää ko. aihealueen työstämistä oman yrityksensä kehittämiseksi, voi hän hakeutua työpajoihin tai ostaa omakustanteisesti yrityskohtaista konsultointia.

Näihin jatkotoimenpiteisiin voidaan selvittää yrityskohtaisesti myös mahdollista Leader-tuen hyödyntämistä. Myös hankehenkilöstö tukee osallistuvia yrityksiä omalla neuvontatyöllään koulutuksista saadun tiedon jalkauttamiseksi yrityksiin. Kunkin alueen paikallinen yrityskehittäjä vastaa omalla alueellaan koulutuksen järjestämistoimenpiteistä. Jokaisessa koulutus, työpaja tai hyvinvointivalmennuksen toteutuksessa on mukana aina hankehenkilöstöä Siilinjärven tai SavoGrown toimesta. SavoGrow:n ja Siilinjärven kunnan osiot niveltyvät vahvasti toisiinsa. Koulutusten, työpajojen ja hyvinvointivalmennusten suunnittelu, kilpailutus, toteutukset, koordinointi tehdään tiiviissä yhteistyössä. Toteutusten raportointi ja De Minimis-ilmoitukset hoidetaan SavoGrown toimesta.

Hanke toteutetaan viiden työpaketin kautta:

TP 1. Yritysten kontaktointi ja aktivointi, TP 2. Yritysten koulutukset, pienryhmätoiminta ja työpajat, TP 3. Yritysneuvonnan uudistaminen, uudet työkalut ja osaamisen kehittäminen, TP 4. Yrityspalveluprosessin kehittäminen ja uudistaminen TE-uudistuksen yhteydessä, TP 5. Hankekoordinointi ja viestintä.

Hanke toteutetaan Pohjois-Savon maakunnan kattavana ryhmähankkeena viiden (SavoGrow, Navitas, Kuopion ja Iisalmen kaupungin sekä Siilinjärven kunnan elinkeinopalvelut) osatoteuttajan tiiviinä yhteistyönä. Kukin osatoteuttaja vastaa omalla toiminta-alueellaan yhteisen projektisuunnitelman mukaisten työpakettien ja toimenpiteiden toteutuksesta ja lisäksi hankkeen koulutussisällöt ovat koko maakunnan kattavasti yritysten ja yrityskehitysorganisaatioiden käytettävissä. Hanketoteuttajien kesken on tehty yhteistyösopimus.

Hankeaika on kolme (3) vuotta alkaen 1.1.2025 ja päättyen 31.12.2027. Siilinjärven kunnan osuus osatoteuttajana koostuu yhden työllisyys- ja yritysasiantuntijan henkilöstökustannuksissa yhteensä 182 148 € (60 716 €/v.) ja tästä johdetusta kehittämisen Flat rate (40% ) osuudesta yhteensä 72 858 € (24 286 €/v.) Osatoteuttajan kokonaiskustannukset ovat 255 006 € (85 002 €/v.)

Siilinjärven kunnan omarahoitusosuus on 20 %, yhteensä 51 000 € (17 000 €/v). Haettavana oleva EU- ja valtion rahoitus on 80 %, yhteensä 204 006 € (68 002 €/v.)

Päätöksen vaikutusten ennakkoarviointi: Hankkeella on myönteinen vaikutus yritysten toimintaedellytysten vahvistamiseen. Hanke uudistaa kunnan elinkeinopalveluiden toimintaa ja kehittää kunnan omaa tekemistä. Hankkeella on merkittävää vaikutusta yhteistyöhön alueen kuntien yritys- ja elinkeinopalveluiden muihin toimijoihin. Hankkeen ja osatoteuttajan tarkemmat yritys- ja elinvoimavaikutukset sekä indikaattorimittarit ovat hankesuunnitelmassa.

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää, että Siilinjärven kunta osallistuu Kyvykäs -hankkeen osatoteutukseen edellä ja hankesuunnitelmassa kuvatulla tavalla yhteensä 51 000 eurolla. Kunnan omarahoitusosuus kolmen vuoden hankeaikana on 17 000 €/vuosi. Omarahoitusosuuteen on varauduttu vuoden 2025 sekä vuosien 2026-27 suunnitelmavuosien talousarvion laadinnassa. Kustannukset katetaan elinkeinopalveluiden kustannuspaikalta EU-hankkeet 1340.

Päätös Hyväksyttiin päätösehdotus.
____

Merkitään, että kehitysjohtaja Pekka Kauhanen oli asiantuntijana läsnä kokouksessa tämän asian käsittelyn ajan klo 14:58 - 15:12.